• $12,8649
  • €14,6098
  • 742.295
  • 1810.72
8 Kasım 2013 Cuma 02:00 | Son Güncelleme:

Kreş hizmeti kurumsallaşırsa nüfus artışı da dengeye oturur 

Kreş hizmeti kurumsallaşırsa nüfus artışı da dengeye oturur 

Okan Güray BÜLBÜL ogbulbul@hotmail.com

Gelirlerin düşüklüğü ve kreş hizmetlerinin pahalılığı nedeniyle kadınlar, çalışmaktansa evde kalıp çocuk bakmayı tercih ediyor. Bakım hizmetlerinin kurumsallaşıp ucuzlatılması nüfus artışına da etki edebilir. 

AVRUPA Yaşam ve Çalışma Koşullarını İyileştirme Vakfı’nın (EUROFOUND) ‘Avrupa’da Kadın Erkek ve Çalışma Koşulları’ raporunda özelikle çalışan anneler için önemli tespitler var. Çalışma koşullarında son 10 yıldır gözlenen geriye gidişlerin ortaya konduğu rapordan Türkiye çalışma hayatı için de önemli çıkarımlar yapmak mümkün. 

KADINLARIN İLK TERCİHİ MEMURLUK

Raporun çok önemli bir tespiti, Avrupa’da kadınların istihdamdaki ilk tercihlerinin kamu sektörü olduğu. Türkiye’deki durumun da buna yakın olduğu söylenebilir. Üniversite mezunu genç kadınların ilk tercihi kamu sektörü. Ancak Türkiye’de kamu sektöründe kadının rolü çok dar. Kamuda çalışan 2 milyon 584 bin kişiden yalnızca 933 bin 215’i kadın. Müsteşar, vali, genel müdür, daire başkanı gibi üst düzey kamu görevlilerinin yalnızca yüzde 9,4’ü kadın. Yani kadınlar memurluğa bir şekilde başlasalar bile çocuk bakımı, yaşlı bakımı gibi nedenlerle mesleklerinde yükselemiyorlar. 

DÜŞÜK ÜCRET ETKİLİYOR

Rapora göre, Avrupa’da bir kadının haftada ortalama çalışma süresi 53 saatken bu rakam erkeklerde 64. Çünkü ortalama bir kadın haftada 26 saatini bakım hizmetlerine harcıyorken, erkek için bu süre yalnızca 9 saat. Raporda, kadınların ücretlerinin düşük olması ve kreşlerin pahalılığı nedeniyle çalışmaktansa evde kalıp çocuk bakmayı tercih ettikleri görülüyor. Hedeflenen nüfus artışında bakım hizmetlerinin kurumsal hale getirilmesinin ve ucuzlatılmasının büyük etki yaratması bekleniyor.

PART-TIME İŞ YAYGINLAŞMALI

TÜRKİYE’de 48 saatten fazla çalışan kadın oranı yüzde 60’a yaklaşıyor. ‘Part-time’ın yaygınlaşması ve bakım hizmetinin kurumsallaşmasıyla kadın istihdamı korunabilir. 

2 SORU 2 CEVAP

Emekli maaşını kötü etkilemez

SORU: İşsizlik ödeneğinden faydalanmak, 4 sene sonra hak edeceğim emekli maaşımı olumsuz yönde etkiler mi? (Fahri Sunay) 
CEVAP:  İşsizlik ödeneği almanız ileride emekli aylığınızı olumsuz etkilemez. Emekli aylığınızı belirleyen prime esas kazancınızdır.

Yaşı dolana primi kadar para ödenir 

SORU: İsteğe bağlı sigortada, geriye dönük sigortalıya prim ödemesi yapılıyor mu? (Kamil Işıkçı) 
CEVAP: Yaşı dolduran ancak emekli olacak kadar primi olmayanlara, o zamana kadarki primleri üzerine ödeme 
yapılabilir.

Ortak karar çıktı! Türk-İş, DİSK ve Hak-İş'ten asgari ücret açıklaması
Ortak karar çıktı! Türk-İş, DİSK ve Hak-İş'ten asgari ücret açıklaması

Ortak karar çıktı! Türk-İş, DİSK ve Hak-İş'ten asgari ücret açıklaması

Masadaki rakam belli oldu! Asgari ücrette 2022 maaşına yüksek zam formülü!
 Masadaki rakam belli oldu! Asgari ücrette 2022 maaşına yüksek zam formülü!

Masadaki rakam belli oldu! Asgari ücrette 2022 maaşına yüksek zam formülü!

'Türkiye'nin enerji cenneti haline gelecek'... Tarihi proje için geri sayım
'Türkiye'nin enerji cenneti haline gelecek'... Tarihi proje için geri sayım

"Türkiye'nin enerji cenneti haline gelecek"... Tarihi proje için geri sayım

<p> </p>

Muhalefet liderleri Abdullah Gül'ün kapısını neden çaldı?

Türkiye'de satılan en ucuz sıfır otomobiller ve fiyatları

Hangi vitamin eksikliği hangi hastalığa yol açar

Omicron varyantı nedir? Omicron varyantı belirtileri nelerdir?